1、公司里面人力資源這個崗位需要做的事情比較多，也比較360問答雜，只要就是人事，包括公司員工的招聘、面試、培訓(xùn)、工資制定、績效考核、獎金、勞動關(guān)系等等跟具體人事相關(guān)的一仍礦系列事情人力資源。作為公司的hr，要了解一些基本的法律常識，在擬定合同時以免出現(xiàn)紕漏。2、人力資源這個職業(yè)，在擬定各類章程或者草擬完制度以后，都是需要經(jīng)過公司過目的，而且重要的地方一般還需要特別標(biāo)注或說明，自己不能擅自做主通過，否則后果很嚴(yán)重，出了問題自己是無力承重本第紙交白訓(xùn)帶擔(dān)的。人力資源工作內(nèi)容看似不多，但也分毫聯(lián)香陸掌立飯考會公司，有的公司會從早忙到晚，甚至還加班加點，有的公司則有空閑時間聊天喝茶。